党的二十届三中全会对进一步全面深化改革作出系统部署，明确要深入推进党风廉政建设和反腐败斗争。鄂尔多斯供电公司在蒙电“1435”党建工作体系下，聚焦一体推进“三不腐”改革目标，探索构建“1633”廉洁スロットマシン ラスベガス建设矩阵，分层分类、有形有效加强新时代国企廉洁スロットマシン ラスベガス建设，为推进国企改革深化提升提供坚强的政治保证。

创建“一个”品牌

让廉洁スロットマシン ラスベガス深入人心

坚持把廉洁スロットマシン ラスベガス建设融入国资国企改革大局，打造了以“清正廉洁”四字为核心理念，“内廉外洁、上清下正、合规守廉”为战略目标的“清正”廉洁スロットマシン ラスベガス品牌，引导公司全体干部职工兴廉洁从业之清风、树浩然敬业之正气。坚持丰富载体、创新路径，印发廉洁スロットマシン ラスベガス品牌手册，开展廉洁スロットマシン ラスベガス宣教月、宣教季系列活动，增强干部职工对廉洁スロットマシン ラスベガス的知晓度、参与度、认可度，推动廉洁意识由“宣传灌输”向“スロットマシン ラスベガス引领”的转变。

抓好“六进”活动

让廉洁スロットマシン ラスベガス层层穿透

探索固化廉洁スロットマシン ラスベガス“六进”活动，分层分类、有形有感地将廉洁スロットマシン ラスベガス渗透到工作生活中。

聚焦关键少数，开展廉洁スロットマシン ラスベガス进领导班子，形成领导干部带头拒腐崇廉的氛围。

聚焦业务核心，开展廉洁スロットマシン ラスベガス进职能部室，建立涵盖8个领域的“业廉融合”风险防控体系，扩大廉洁スロットマシン ラスベガス的覆盖面。

聚焦基层一线，开展廉洁スロットマシン ラスベガス进班组站所，推动42个基层班组提炼廉洁スロットマシン ラスベガス内涵，营造廉在身边的浓厚氛围。

聚焦重点人群，开展廉洁スロットマシン ラスベガス进重点岗位，针对不同岗位，细化制定《党风廉政建设业务指导书》，充分发挥廉洁スロットマシン ラスベガス的渗透和教化作用。

聚焦延伸阵地，开展廉洁スロットマシン ラスベガス进职工家庭，通过廉洁家访、家书传递等活动，联动家属共筑廉洁防线。

聚焦外力支撑，开展廉洁スロットマシン ラスベガス进企业客户，通过发放行风服务监督卡等，将廉洁スロットマシン ラスベガス融入亲清用电关系。

统筹“三库”资源

让廉洁スロットマシン ラスベガス融入日常

全面统筹资源，建立廉洁スロットマシン ラスベガス“三库”，实现资源共享和高效利用。

一是建立廉洁スロットマシン ラスベガス作品库。全面征集视频、书画、文创等廉洁スロットマシン ラスベガス作品500余件，并通过线上线下平台展播展示，不断提升廉洁スロットマシン ラスベガス渗透力和影响力。

二是建设廉洁スロットマシン ラスベガス警示教育库。整理汇编近年来公司内部和电力系统发生的典型违纪违规案例，形成警示教育库，拍摄《讲纪就记》等教育片，以身边事教育警示身边人，提升教育治本功效。

三是建设廉洁スロットマシン ラスベガス人才库。构建廉洁スロットマシン ラスベガス人才团队，组建“清正”宣讲团，累计受教人数达一千余人，スロットマシン ラスベガス浸润、引领功效进一步提升。

聚焦“三条”主线

让廉洁スロットマシン ラスベガス学在经常

重点把握新形势下开展廉洁教育和警示教育的规律特点，通过全面调查研究、统筹规划、重点打造，形成涵盖公司内部各类廉洁スロットマシン ラスベガス教育阵地集群的“清正倡廉”教育线，聚焦新提任干部、新入职人员等关键群体，累计开展阵地宣讲40余批次，1000余人次接受现场警示教育。提炼了以鄂尔多斯地区各级纪委、公检法系统和红色教育基地为集群的“正风塑廉”和“红色润廉”教育线。三条主题教育线充分助力公司各级党组织开展分层次、分领域警示教育工作。

该公司深入落实国企改革深化提升行动，聚焦一体推进“三不腐”，依托“1633”矩阵推动廉洁スロットマシン ラスベガス建设取得显著成效：

一是助推问题线索遏增量清存量成效提升，不敢腐的震慑得到了持续强化；

二是助推权力监督制约效能提升，以案促改成效明显，不能腐的笼子进一步扎牢；

三是有效助推教育警醒功效提升，干部职工明法纪、知敬畏、存戒惧、守底线，不想腐的思想和行动自觉逐步形成。营造起了干部职工清廉、干事环境清爽、政治生态清朗的廉洁スロットマシン ラスベガス氛围，为全面推进国企改革深化提升行动提供了坚强政治保障。

新时代国企廉洁スロットマシン ラスベガス建设是一项长期坚持的系统工程，该公司将以蒙电“1435”党建工作体系为引领，持续探索有效路径推进“清风护航”工程，构建一流廉洁体系，让“清正”成为助力企业高质量发展的强大动力。